Viajar com a babá? Veja como fazer:

O diálogo e o respeito aos direitos trabalhistas são essenciais para uma viagem tranquila

A função da babá em cuidar dos filhos no dia a dia não é tarefa fácil e durante as viagens podem surgir novos desafios. Pensando nisso, muitos pais optam por incluir as babás na viagem, o que implica no entendimento das leis trabalhistas e no diálogo com a colaboradora. 

Adicional de viagem, adicional noturno, despesas básicas, horas extras… as preocupações para quem deseja viajar com a babá vão muito além do carrinho de bebê. Portanto, é importante se informar previamente e planejar o passeio. Abaixo, você encontra as principais informações necessárias para viajar com a babá.

Afinal, a babá pode viajar com a família?

A resposta é sim! As babás podem acompanhar a família durante as viagens, desde que seus direitos trabalhistas sejam respeitados. Se as viagens fazem parte da rotina, ainda é possível acrescentar essa informação no contrato, dispensando a necessidade de novos acordos. 

É importante ter em mente que deve haver um consenso entre a funcionária e a família, afinal, a babá também tem seus compromissos pessoais. Conversar previamente sobre a viagem é sempre a melhor opção para ambas as partes.

Quais são os direitos trabalhistas da babá durante a viagem?

Além dos direitos já previstos em lei, durante a viagem a babá deve ter adicional de 25% sobre as horas trabalhadas, adicional noturno, horas extras e custeio de despesas básicas, como veremos abaixo: 

Adicional de viagem

O adicional de viagem corresponde a 25% das horas totais trabalhadas no período estipulado. O valor pode ser pago de duas formas: em dinheiro ou em folgas remuneradas. Para definir a melhor forma de pagamento, a família deve conversar com a babá e estipular previamente como será realizada a compensação. 

 

Adicional noturno

O adicional noturno deve ser pago apenas pelas horas trabalhadas entre as 22h e as 06h. Nesse caso, a hora de trabalho é acrescida de 20%, e deve ser paga em dinheiro. 

É importante ressaltar que o cálculo de adicional noturno deve ser feito com base nas horas já acrescidas do adicional de viagem. Os benefícios são cumulativos e não podem ser descartados da conta.

Horas extras

Durante a viagem, as horas de trabalho da babá devem se manter como estabelecido em contrato, sem exceder o total de 44 horas semanais. Caso sejam necessárias mais horas de trabalho, é obrigação da família pagar hora extra. 

A lei determina que as horas extras devem ser pagas com acréscimo de 50% e não podem exceder 2 horas diárias. É importante relembrar que o adicional de viagem e o adicional noturno também devem entrar na conta na hora de calcular o pagamento.

Despesas básicas de viagem

O custeio de passagens, hospedagem e das refeições também é uma obrigação da família. Considera-se despesa básica tudo aquilo que é necessário em virtude da viagem, ou seja: locomoção, um local adequado para ficar e as principais refeições do dia. 

Em viagens internacionais, também é necessário arcar com os custos do visto e do passaporte da babá. Além disso, é importante ficar atento a legislação para viagens fora do Brasil. 

Como conversar sobre o tema com a minha babá?

Agora que você já conhece todos os direitos e deveres, é importante entrar em um acordo com a babá. Conversar previamente sobre a necessidade da viagem, explicar os direitos que serão pagos e combinar eventuais folgas em compensação do adicional de viagem é essencial para que tudo corra bem. 

Combinar previamente os horários de descanso e o planejamento das horas de trabalho também é essencial. Assim, a babá pode estabelecer uma rotina e aproveitar a viagem para descansar ou passear no seu horário livre. O importante é manter o diálogo e alinhar as expectativas entre a família e a funcionária.