Gestão estratégica de pessoas: indicadores de performance
A gestão estratégica de pessoas não é uma ação única, trata-se de uma estratégia com várias ações que busca alinhar a evolução dos colaboradores e o crescimento da empresa. É essencial que seu negócio aplique essas ações para garantir o bem-estar de todos envolvidos. Além de aplicar, é essencial mensurar se a gestão está sendo…